Είναι όλο και πιο συνηθισμένο να νιώθουν οι άνθρωποι ότι το μοναδικό τους κίνητρο στη δουλειά είναι ο μισθός. Σε ένα σημείο, αυτό γίνεται φυσιολογικό: να εμφανίζεσαι, να κάνεις τα απαραίτητα και να αποφεύγεις περιττή προσπάθεια ή αλληλεπίδραση.
Το έχω ζήσει κι εγώ. Να δουλεύω απλώς για να μην υπάρχουν προβλήματα, χωρίς πραγματική διάθεση και με κανέναν ενθουσιασμό, πείθοντας τον εαυτό μου ότι η δουλειά μου είναι «εντάξει». Ήταν άνετο και προβλέψιμο αλλά ταυτόχρονα περιοριστικό… σαν ένα χρυσό κλουβί.
Μπορεί να αλλάξει αυτό; Ναι … αλλά μόνο αν το αποφασίσεις.
Οι περισσότεροι θα πουν «όχι». Άλλοι νιώθουν την ανάγκη για αλλαγή, αλλά διστάζουν, αναρωτώμενοι ποιο είναι το τίμημα. Η αλήθεια είναι απλή: για να αλλάξει κάτι, πρέπει να βγεις από το καβούκι σου (comfort zone)
Η μία επιλογή είναι να αλλάξεις κάτι μέσα στον ίδιο εργασιακό χώρο. Να αναλάβεις ένα νέο project, να δοκιμάσεις έναν διαφορετικό ρόλο ή να εμπλακείς σε κάτι καινούριο. Ακόμα και μικρές αλλαγές μπορούν να σε κάνουν να σκεφτείς και να λειτουργήσεις διαφορετικά, βοηθώντας σε να ξαναβρείς το ενδιαφέρον σου.
Η πιο δυναμική επιλογή είναι να αλλάξεις εργασία. Ένα νέο περιβάλλον σε αναγκάζει να προσαρμοστείς νέα άτομα, νέες διαδικασίες, νέες προκλήσεις. Μπορεί να είναι άβολο, αλλά ενεργοποιεί το μυαλό σου και σε εξελίσσει.
Ωστόσο, κάθε αλλαγή έχει συνέπειες. Πριν αποφασίσεις, να είσαι ειλικρινής με τον εαυτό σου. Είσαι έτοιμος να αφήσεις τη ρουτίνα σου; Θέλεις πραγματικά κάτι διαφορετικό;
Να θυμάσαι: το να είσαι αυτός που δουλεύει 9 με 5 χωρίς να ζητά κάτι παραπάνω είναι απόλυτα εντάξει αρκεί να είναι μια συνειδητή επιλογή.
Εσύ τι πιστεύεις; Δουλεύεις μόνο για τον μισθό ή για κάτι περισσότερο;
With every step, we make a successful future.
Αθανασόπουλος Γιάννης .ΜΒΑ
Master NLP Corporate Trainer | EMCC Senior Coach | Developer
